Kebanyakan hotel² skrg sedang mengalami kerugian. Income bulanan nak bayar gaji pekerja pun x cukup. Perbagai cara dilakukan untuk survive. Ada hotel yg sudah menamatkan kontrak pekerja asing dan tempatan, potong gaji 30% 50% dan ber % % lg, unpaid leave 6 bln dsb, keje selang² hari, vss, mss, LIFO, malah lebih teruk lagi hotel ditutup.
Maka ramailah hotelier² yg menukar profession samada tetap ataupun sementara. Ada yg jd runner grabfood dan food panda. Ada yg join courier service macam pos malaysia dan LEL. Ada juga yg berniaga jual bahan mentah seperti seafood dan daging.
Nasib aku sendiri sebagai hotelier masih belum pasti lg sampai bila diterima bekerja. Income hotel adalah negatif. Jika tiada suntikan modal drp owner pasti sudah tutup. Tp sampai bila owner mahu atau mampu menyuntik modal beratus ribu setiap bulan? Lebih mudah tutup saja operation sampai hjg tahun atau sampai rakyat bebas melancong kembali.
Setiap hari mencongak² masa depan. Tempat tenang membuat kira² tidak boleh dikunjungi. Setiap hari berada di tempat yg sama. Pengalaman pernah kena retrenchment sebelum ini bukan tiket untuk survive dgn mudah seandainya tiada lg keje nanti. Norma kehidupan sdh berbeza.
CuaLahNi
4 Syawal 1441H / 27 May 2020M
Hello, this is a nicely explained article. Your piece was very informative. I had never heard the issue presented in that light. Thanks for your hard work.
ReplyDeletebranding agency malaysia
graphic design company malaysia
GVS Life Sciences
ReplyDeletewas founded with a goal to advance positively alongside the local community and in tandem with the group’s strategic expansion plan that would serve both foreign industries and locals alike.
started out with an incredible objective of ensuring environmental sustainability through innovative사상초콜릿
ReplyDelete수성초콜릿
달서초콜릿
미추홀초콜릿
연수초콜릿
남동초콜릿
부평초콜릿 green engineering. Our journey began as a fertilizer manufacturing company, utilizing available wastes and converting them into value-added nutrition for plants.
I love mother nature.
ReplyDelete